想在杭州安家落户？拥有中级以上职称可以直接走人才引进通道！今天用真实数据和具体流程告诉你职称落户的门道，看完就能避开90%的坑。
职称如何落户
持有中级及以上职称证书，就能走人才引进落户通道。最关键的是要确保职称证书在《杭州市职称证书目录》里，像工程师、经济师这些常见职称都算数。必须注意的是证书必须由杭州本地人社部门或浙江省内授权机构颁发，外地证书需要先做职称认定。
年龄限制也要特别注意：中级职称45周岁前，副高级职称50周岁前，正高级职称55周岁前。超龄的话建议走积分落户通道，这里重点说职称落户。
职称落户材料清单
1. 职称证书原件+复印件，必须带有评审表或考试合格登记表。2020年后考的证书，记得打印电子证书和电子评审表。
2. 连续12个月社保记录，现在不用跑窗口，支付宝搜"社保证明打印"直接生成带二维码的证明。
3. 劳动合同要注意：剩余有效期必须超过6个月，如果是派遣员工，还需要提供派遣协议。
4. 无房证明在浙里办APP就能开，30秒搞定。集体户的话要单位出具同意落户证明。
5. 随迁配偶需结婚登记满2年，随迁子女年龄必须在18周岁以下。2023年新规明确收养子女也能随迁。
职称落户办理时间
材料齐全的情况下，30个工作日内必出结果。实测最快案例7天办结，窗口递交材料当天可取准迁证。特别注意每年3-4月是办理高峰期，建议错开这段时间。
走"人才码"线上预审能省3天时间。流程是：浙里办提交材料→预审通过→邮寄原件→3个工作日出准迁证。比线下办理至少快1周。
职称落户社保要求
必须连续缴纳12个月社保，补缴月份不超过3个月。比如2023年6月申报，社保必须从2022年5月交到2023年4月，中间允许补缴2022年8-10月。
个体工商户要注意：法人可以用个人社保，但必须提供完税证明。2022年新政允许省社保转入人员，只要在杭州实际参保满1年即可。
职称落户配偶随迁
1. 主申请人落户满3个月才能申请配偶投靠，但如果是同时办理随迁，可以直接带配偶落户。
2. 再婚家庭要提供离婚协议和财产公证书，2021年后取消婚史公证要求。
3. 配偶是军人的，需要部队政治部开具同意落户证明。这个证明有效期只有15天，要卡准时间办理。
看完这些干货，是不是对职称落户心里有底了？现在杭州人才引进落户通过率超85%，只要材料真实3周内稳过。还没评职称的朋友，赶紧点击下方「职称评审绿色通道」，专业老师帮你匹配最容易考的职称！
